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河南經(jīng)濟(jì)報 記者 韓榮君 通訊員 謝芳

日前，洛陽市洛龍區(qū)委人才辦擬訂了《關(guān)于深入推進(jìn)“洛龍英才計劃” 加快構(gòu)建新時代人才強(qiáng)區(qū)和區(qū)域創(chuàng)新高地的實施方案》(以下簡稱《方案》)，標(biāo)志著“洛龍英才計劃”3.0版本正式發(fā)布，方案共分四個部分，主要包含“四大引才工程、六項育才計劃、十條服務(wù)舉措和二十條人才支持政策”等。　　

《方案》科學(xué)實施了洛龍區(qū)“15163”人才工作目標(biāo)，即到2025年，全區(qū)引育10名以上具有一流水平、擁有關(guān)鍵核心技術(shù)、具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力的領(lǐng)軍人才，精準(zhǔn)引進(jìn)50名以上能夠支撐重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求、推動重點領(lǐng)域創(chuàng)新升級的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新人才，引進(jìn)培育1000名以上掌握一技之長、服務(wù)洛龍經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的專業(yè)技術(shù)人才，吸引集聚6000名以上青年人才，全區(qū)人才資源總量新增3萬人以上，實現(xiàn)人才總量大幅增長，人才結(jié)構(gòu)加快完善。

《方案》聚焦傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級和“風(fēng)口”產(chǎn)業(yè)引進(jìn)培育，統(tǒng)籌實施“頂尖領(lǐng)軍人才(團(tuán)隊)引進(jìn)啟明工程、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才匯聚長風(fēng)工程、海內(nèi)外柔性引才云帆工程、青年人才集聚繁星工程”四大工程;聚力提質(zhì)增效，圍繞“產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市提質(zhì)、鄉(xiāng)村振興”三項重點工作，綜合實施“重點領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才培育毓秀計劃、科技創(chuàng)新人才支持登攀計劃、企業(yè)經(jīng)營管理人才提質(zhì)培英計劃、高技能人才培養(yǎng)良工計劃、鄉(xiāng)土人才振興春暉計劃、社會事業(yè)人才激勵煥彩計劃”六項計劃;順應(yīng)需求期盼，聚焦人才最關(guān)心關(guān)注的安居保障、醫(yī)療保健、子女就學(xué)等現(xiàn)實問題，明確十條具體服務(wù)保障舉措。

《方案》還從“項目支持、平臺支持、引才獎勵、人才激勵、培養(yǎng)獎補(bǔ)、生活服務(wù)”六大方面，優(yōu)化完善二十條人才支持政策，進(jìn)一步加大人才獎補(bǔ)力度、擴(kuò)大人才支持范圍、完善人才服務(wù)保障。

近年來，洛龍區(qū)錨定“對標(biāo)深圳南山，建設(shè)創(chuàng)新高地”目標(biāo)定位，深入推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略和創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，加大政策支持力度，做到“引進(jìn)有人跟、落地有人管、發(fā)展有人幫”，推動形成識才愛才敬才用才的氛圍和近悅遠(yuǎn)來的人才發(fā)展生態(tài)環(huán)境，讓人才在洛龍安心、安身、安業(yè)。